2018年軍隊(duì)文職人員招聘考試（檔案專業(yè)）綜合練習(xí)題及答案五-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
2018年軍隊(duì)文職人員招聘考試（檔案專業(yè)）綜合練習(xí)題及答案五發(fā)布時間：2018-01-09 19:10:551). 關(guān)于電子文件長久保存描述不正確的是( )A.電子文件的長久保存需要綜合運(yùn)用技術(shù)、法律與管理策略B.選擇合適的載體、數(shù)據(jù)格式、制定相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)用元數(shù)據(jù)進(jìn)行管理是實(shí)現(xiàn)電子文件長久保存的基礎(chǔ)性工作C.更新比遷移在保護(hù)數(shù)字信息長期可獲取上具有更深、更廣的內(nèi)涵D.遷移是有風(fēng)險(xiǎn)的，數(shù)字信息的內(nèi)容、外觀、功能都有可能發(fā)生變更正確答案：C2). 管理的二重性不包括( )。A.自然屬性B.藝術(shù)性C.科學(xué)性D.發(fā)展性正確答案：BCD答案解析：管理二重性是指管理的自然屬性和社會屬性。管理的二重性是馬克思主義關(guān)于管理問題的基本觀點(diǎn)。管理的自然屬性是指管理是由許多人進(jìn)行協(xié)作勞動而產(chǎn)生的，是有效組織共同勞動所必需的，具有同生產(chǎn)力和社會化大生產(chǎn)相聯(lián)系的自然屬性；它與具體的生產(chǎn)方式和特定的社會制度無關(guān)。管理的社會屬性是指，管理又體現(xiàn)著生產(chǎn)資料所有者指揮勞動、監(jiān)督勞動的意志，因此，它又有同生產(chǎn)關(guān)系和社會制度相聯(lián)系的社會屬性。
2018年軍隊(duì)文職人員招聘考試（檔案專業(yè)）綜合練習(xí)題及答案三-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
2018年軍隊(duì)文職人員招聘考試（檔案專業(yè)）綜合練習(xí)題及答案三發(fā)布時間：2018-01-09 19:10:291). 下列哪個說法是正確的？( )A.項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)在開展具體項(xiàng)目時必須嚴(yán)格遵守PMBOKO指南所規(guī)定的項(xiàng)目管理過程B.每一個項(xiàng)目管理過程在一個項(xiàng)目中可能不止進(jìn)行一次C.項(xiàng)目管理各過程之間通常相互獨(dú)立并且嚴(yán)格按先后順序排列D.項(xiàng)目管理過程組等同于項(xiàng)目階段正確答案：B2). X理論管理采用的是( )政策。A.土豆加牛肉B.胡蘿卜加大棒C.大棒D.胡蘿卜正確答案：B答案解析：X理論是麥格雷戈對把人的工作動機(jī)視為獲得經(jīng)濟(jì)報(bào)酬的 實(shí)利人 的人性假設(shè)理論的命名。主要觀點(diǎn)是：①人類本性懶惰，厭惡工作，盡可能逃避；絕大多數(shù)人沒有雄心壯志，怕負(fù)責(zé)任，寧可被領(lǐng)導(dǎo)罵。②多數(shù)人必須用強(qiáng)制辦法乃至懲罰、威脅，使他們?yōu)檫_(dá)到組織目標(biāo)而努力。③激勵只在生理和安全需要層次上起作用。④絕大多數(shù)人只有極少的創(chuàng)造力。因此企業(yè)管理的唯一激勵辦法，就是以經(jīng)濟(jì)報(bào)酬來激勵生產(chǎn)，只要增加金錢獎勵，便能取得更高的產(chǎn)量。所以這種理論特別重視滿足職工生理及安全的需要，同時也很重視懲罰，認(rèn)為懲罰是最有效的管理工具。這些就好比胡蘿卜加大棒政策。
